企业难招普工最高日薪120元找大学生兼职

企业难招普工最高日薪120元找大学生兼职

  部分密集型企业因为普工难找,也到市场上来招兼职大学生,并开出40—120元的日薪,以应对生产旺季的用人需求,但大学生对当普工“不感冒”。

  “我们接到要求兼职的人员中,除了大学生外就是高中毕业生了,这是一个新现象。”“兼职地带”负责人张雨成分析,“高中毕业生做兼职的增多,这与大学生就业压力大有关。”

  导购100名、促销200名、形象礼仪20名、普工兼职50名、包装兼职工20名昨日上午,蜀都英汇人才市场联合成都部分高校和大学生创业企业兼职地带,举办了今年最大的一场针对大学生的暑期兼职招聘会。

  招聘会上600多家商场、卖场、超市、餐饮等服务业单位,面向大学生提供了近万个兼职岗位、实习岗位,日薪在40元-120元之间。6000多人次的大学生进场寻找兼职。

  “招的兼职普工,没有技术含量,简单教两天就会,我们为学生提供的月薪是1000元,包吃住。”周先生说,订单太多,希望能招聘到一些愿意到厂里兼职的大学生,以暂时缓解用工紧张的局面。

  兼职招聘会现场,少数餐饮、制鞋、食品加工类企业也首次在现场,招聘大学生兼职。

  “夏天、冬天,都是鞋企比较忙的季节,现在主要订单还是夏季的鞋,再过一个月左右,冬鞋的订单又来了。”金花一家制鞋企业的招工负责人周先生说,现在鞋厂需要不少的工人,但是一时又招不够那么多工人,所以他们就想从大学生中招一些愿意做兼职的人去上班。

  与周先生想法一样,一些餐馆、食品企业也想招一些兼职大学生。对于招大学生兼职的初衷,现场一家不愿意透露名字的食品企业招聘负责人说,招工难是一方面,还有一个原因就是现在民工对待遇的要求不断提高,增加了企业成本,“对技术有要求的岗位、苦累的岗位就不说了,一般的普通生产岗位的工人也不好招,待遇开低了又招不到人,开高了成本又负担不起。”该负责人说,招大学生兼职工也只是一个权宜之计,并不完全是为了节约成本,主要还是人手不够,当然大学生兼职工,毕竟是生手,工资待遇肯定要稍微低于其他工人,“再说这也是对双方有利的事,大学生可以兼职赚生活费,企业用人紧张也有一两个月的缓冲期。”

  但从现场招聘效果来看,不少企业的如意算盘多半要落空。西华大学的陈勇表示,他不会去厂里当兼职,辛苦不说,能否起到锻炼的作用也不好说。

  “找兼职,主要是为今后毕业求职积累经验,去厂里当普工,到餐馆做服务员,可能对今后求职帮助不大吧。”西华大学的陈勇表示,他不会去厂里当兼职,辛苦不说,能否起到锻炼的作用也不好说,“再说当促销员一天至少也有四五十元,一个月下来差不多也有1500元左右,何必去厂里呢?”作为贫困生,陈勇找兼职除了赚生活费外,还希望能积累一些与人交往的社会经验,他认为在厂里做工,与社会接触还是不多。现场多数大学生都与陈勇一样,不愿意到厂里去当兼职普工。

  “这个是个矛盾,一方面大学生有兼职需求,另一方面,企业也有用人需求。”参与举办本场兼职招聘会的、大学生创业企业“兼职地带”负责人张雨成说,大学毕业后,他们的“兼职地带”这两年接到生产类企业招普工兼职的需求越来越大,但登记兼职意向的大学生愿意去的却很少,“一方面与大学生择业观念有关,另一方面却是寒暑假兼职岗位往往比愿意兼职的大学生多,所以造成招兼职普工的岗位很难招到人。”

  现场还有不少高中毕业生都在参加兼职招聘会,多数人都准备利用高中的最后一个暑假,做兼职进行锻炼。

  “我妈妈说,下半年就上大学了,大学不光注重成绩,更要注重各方面素质的锻炼。”带着眼镜、看起来斯斯文文的高小轩,今年刚参加完高考。高考后,爸爸妈妈带他到三亚耍了一周,就让他寻找兼职,锻炼锻炼自己。

  “第一次来招聘会市场,感觉挺新鲜的,妈妈说一起来,我不让。”高小轩说自己刚高中毕业,没有任何技能,只有找点简单的兼职体验一下,“今天一家商场招兼职促销人员,他们叫我明天去试试,能适应下来就去。”这个促销工作,每天有50元,“我不在乎工资高低,主要体验一下。”

  “今年6月开始,我们接到要求兼职的人员中,除了大学生外就是高中毕业生了,这是一个新现象。”张雨成说,今年报名做兼职的人中,大约有30%都是高中毕业生,“高中毕业生做兼职的增多,这与大学生就业压力大有关。”张雨成分析认为,现在就业压力已传递到高考完的高中生身上了,“高中毕业生寻找兼职工作,这应该说是一件好事,有利于促进他们进大学后在各方面能力的培养。”张雨成说,昨日兼职招聘会上,兼职地带就提供了上千个兼职岗位,引导100多名高中毕业生参加了兼职招聘会。记者姚长寿

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